江蘇綠韻數(shù)字科技有限公司（以下簡稱“綠韻數(shù)科“）是淮安市產(chǎn)業(yè)投資有限公司聯(lián)合綠韻供應(yīng)鏈管理(天津)有限公司，于2023年12月成立的混合所有制公司，注冊資金10億元人民幣。參照市城發(fā)集團(tuán)下屬一級子企業(yè)進(jìn)行管理。

綠韻數(shù)科專注于棉花及紡織品O2O綜合服務(wù)平臺的開發(fā)建設(shè)和運營管理，以專業(yè)的行業(yè)信息和數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)，數(shù)字化重構(gòu)傳統(tǒng)棉花及紡織品貿(mào)易業(yè)態(tài)。

綠韻數(shù)科借助淮安市政策資源支持，依托阿里資產(chǎn)的公信力和現(xiàn)貨交易的風(fēng)控技術(shù)優(yōu)勢，聯(lián)合線下棉花及紡織品交易主體，利用現(xiàn)貨交易、專業(yè)信息資訊形成的大數(shù)據(jù)、產(chǎn)業(yè)鏈金融服務(wù)，打造集現(xiàn)貨貿(mào)易、產(chǎn)業(yè)招商、供應(yīng)鏈金融服務(wù)三位一體的交易生態(tài)圈，實現(xiàn)棉花及紡織品線上交易“信息流、資金流、物流、商流”四流閉環(huán)合一。

為加快助力綠韻數(shù)科運營發(fā)展。現(xiàn)面向城發(fā)集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)部公開招聘部分崗位，具體內(nèi)容如下:

一、報名基本條件

（一）擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治素質(zhì)較高，有組織觀念和大局意識；

（二）遵紀(jì)守法，品行良好，無違法記錄，具有良好的職業(yè)道德；

（三）品貌端正、身體健康，吃苦耐勞、愛崗敬業(yè)

（四）與城發(fā)集團(tuán)或?qū)嶋H管控的各級子（控股）公司簽署勞動合同的正式在編人員，具備競聘崗位所需要的資格條件。

（五）有下列情形之一者，不接受報名：

1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；

2.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的；

3.不愿意服從綠韻公司崗位和工作安排的；

4.上一年度考評結(jié)果認(rèn)定為不稱職者；

5.有其他不良情況或行為，不宜從事所聘崗位工作的。

二、競聘崗位及條件

詳見《江蘇綠韻數(shù)字科技有限公司2024年內(nèi)部競聘崗位需求表》

三、報名須知

1.報名時間

2024年6月4日—6月14日

2.報名方式

競聘人員將報名材料發(fā)送至郵箱lyskhr@126.com，文件名和郵件標(biāo)題格式統(tǒng)一為“應(yīng)聘崗位名稱+姓名+手機(jī)號碼”。多次提交的以最新提交的材料為準(zhǔn)，并加以備注。材料齊全，手機(jī)保持暢通。

3.報名材料

（1）干部（職工）基本信息審核表（無需蓋章）。

（2）個人簡歷1份（包含工作履歷及以往工作內(nèi)容）。

4.聯(lián)系方式

（1）淮安市淮海東路1號豐惠廣場37樓3706室

城發(fā)集團(tuán)人力資源部：0517-83606183

（2）淮安市清江浦區(qū)翔宇大道9號匯金云谷

綠韻數(shù)科人事行政部：18052389761

四、競聘程序

（一）發(fā)布公告

集團(tuán)人力資源部在集團(tuán)官網(wǎng)、微信公眾號和工作群公開發(fā)布競聘公告，各級子（控股）公司積極轉(zhuǎn)發(fā)公告內(nèi)容。

（二）報名、資格初審

發(fā)布競聘公告后，凡符合崗位競聘條件的人員，鼓勵積極參與此次崗位競聘，符合多個崗位競聘條件的，每人限報一個崗位。集團(tuán)人力資源部和綠韻數(shù)科根據(jù)競聘崗位任職要求對報名人員進(jìn)行資格初審，確定資格初審合格人員名單。若競聘崗位報名人員均不符合開展條件，此崗位本輪競聘取消。

競聘人員提交的資料、信息應(yīng)當(dāng)真實準(zhǔn)確，如提供虛假競聘資料、信息，騙取崗位競聘資格的，一經(jīng)查實，將取消崗位競聘資格，情況嚴(yán)重者予以問責(zé)。

（三）面試

面試由綠韻公司負(fù)責(zé)組織，對候選人進(jìn)行全面評估。面試官根據(jù)競聘人員情況進(jìn)行現(xiàn)場評分。所有面試官平均分即為面試得分。只有1人面試的崗位，面試70分及以上（百分制）為合格。

根據(jù)面試成績進(jìn)行排名，按照1:1原則入圍，其他人員按照面試成績高低作為后續(xù)替補(bǔ)。

（四）錄用

內(nèi)部競聘結(jié)果提交城發(fā)集團(tuán)黨委會研究，黨委會研究同意后，用人單位必須配合落實人員的調(diào)轉(zhuǎn)。競聘入選人員由集團(tuán)安排到綠韻公司相關(guān)崗位工作。競聘人員試用期6個月，第一次簽訂勞動合同期限3年，試用期過程中不符合要求可隨時退回原工作單位。

不愿意服從安排、與單位未能達(dá)成共識、不能如期辦理入職手續(xù)等個人原因?qū)е聼o法按時入職的，視作個人放棄，取消競聘資格；公示不符合條件、弄虛作假、反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)，以及其他特殊情況的，取消競聘資格。

競聘人員試用期滿考核勝任后，人事關(guān)系調(diào)入綠韻數(shù)科，薪酬及福利待遇參照綠韻數(shù)科標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，由綠韻數(shù)科進(jìn)行發(fā)放。派駐期內(nèi)或項目結(jié)束，可根據(jù)個人意愿及綠韻數(shù)科考核結(jié)果雙向選擇是否申請調(diào)回。

附件：附件1：江蘇綠韻數(shù)字科技有限公司2024年內(nèi)部競聘崗位需求表.xlsx

                 附件2：干部（職工）基本信息審核表.docx

淮安市城市發(fā)展投資控股集團(tuán)有限公司

2024年6月4日